Bureau chef | Créateur.trice au contenu

LA MAISON LAVANDE est fière de compter sur une équipe talentueuse et passionnée depuis 2009. L’entreprise de Saint-Eustache œuvre dans le milieu de la confection & de la mise en marché de ses propres produits et offre une gamme complète de produits cosmétiques et d’ambiance à la lavande. Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) 

CRÉATEUR.TRICE AU CONTENU 

 

DESCRIPTION POSTE

Le/la créateur.trice de contenu sera responsable de l’organisation et la création du contenu visuel de l’entreprise. Relevant de l’Image de marque et en collaboration avec l’équipe Marketing, son rôle sera de faire rayonner l’entreprise, son équipe & ses offensives sur les différentes plateformes numériques à travers ses créations.

 

RESPONSABILITÉS

Planification et mise en place de la stratégie de contenu

o   Réaliser et collaborer avec l’équipe des communications à l'élaboration d’un calendrier éditorial mensuel aligné sur les initiatives marketing et les objectifs de la direction.

o   Appliquer et structurer la stratégie globale de contenu et de communication de l’entreprise, en veillant à la cohérence du ton et de l’image de marque.

 

 

Création et production de contenu

o   Imaginer, planifier et produire des contenus visuels (organique et publicitaire) adaptés à chaque plateforme numérique (Facebook, Instagram, TikTok, Pinterest, YouTube).

o   Adapter les tendances du marché aux valeurs et à l’univers de La Maison Lavande.

o   Organiser, coordonner & diriger des tournages, en assurant la qualité des contenus visuels produits.

o   Créer du contenu quotidien, spontané, engageant, notamment via les stories, qui reflètent l’authenticité et la réalité de notre entreprise d'ici.

o   Rédiger, planifier et envoyer des infolettres captivantes pour engager notre communauté et propulser nos initiatives stratégiques.

 

Optimisation et analyse

o   Analyser les performances des contenus en collaboration avec l’équipe marketing afin d’identifier des pistes d’amélioration continue.

o   Ajuster les approches créatives en fonction des données d’analyse pour maximiser l’impact des contenus.

 

Relations publiques

o   Structurer et organiser les offensives RP

o   Entretenir le lien avec les créateurs de contenu et les médias

o   Démarchage de nouvelles relations

o   Support dans les événements médias

 

Support transversal

o   Soutenir l’équipe dans diverses tâches connexes liées aux communications et au marketing, selon les besoins de l’entreprise.

 

EXIGENCES 

Diplôme collégial en marketing ou communications, ou expérience équivalente

 

De 1 à 3 années d’expérience professionnelle en création de contenu

 

Présentation d'un portfolio professionnel

 

Maîtrise impeccable du français et de l’anglais (parlé & écrit)

 

Excellente maîtrise des différentes plateformes numériques (Facebook, Instagram, Tik Tok, Pinterest & Youtube)

 

Travail en présentiel (environnement de rêve, bureau chef magnifique, champs de lavande !)

 

Horaire du lundi au vendredi, de jour. Le poste demande une certaine flexibilité lors d’événements prévus au calendrier promotionnel (lancements, promotions, etc.)

 

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Œil graphique et esthétisme précis

Excellente maîtrise d’appareils photo professionnels et de logiciels d’édition et de montage (Premiere Pro, CapCut)

Connaissance des outils de photographie et de graphisme (Canva et/ou suite Adobe)

Sens de l’initiative, créativité, curiosité et souci du détail

Excellente capacité en rédaction de contenu engageant

Habileté à organiser le travail, communiquer, gérer les priorités et rapidité d’exécution

Esprit d’équipe marqué, avec une approche collaborative axée sur la mise en valeur de l’univers de la marque

Aisance devant la caméra lorsque nécessaire et facilité à mettre en valeur autrui - reconnaître la contribution collective.

Expérience en vente ou commerce de détail, un atout.

 

 

CONDITIONS DE TRAVAIL

Assurances collectives (vie, invalidité, médicaments et option module dentaire)

 

Gym sur place, gratuit pour les employé.es !

 

Rabais employés (%) sur les produits Maison Lavande

 

Cartes-cadeaux trimestrielles Maison Lavande ($) et gratuités selon les lancements

 

Café et tisane à la lavande offerts gratuitement aux employé.es

 

Accès à des produits d'hygiène menstruel offerts gratuitement aux employées

 

Bureaux & espaces communs magnifiques (déménagement 2023)

 

Stationnement sur place – bornes électriques gratuites

 

Journées thématiques pour la reconnaissance des employé.es

 

Sentiment d’appartenance à une entreprise en pleine expansion & une ambiance de travail favorisant la collaboration entre collègues